鑒于原紡織集團和建設集團合并工作已經進入完成實施階段，12月7日上午，紡織集團召開干部會議。控股集團副總裁、紡織集團分管領導周謙出席會議并講話。總經理趙亞軍主持會議，紡織集團全體人員參加會議。
       會議宣布了紡織集團組織機構設置和中層干部任命。董事長周君傳達學習了控股集團黨委書記、董事長王正喜在紡織集團新領導班子任命會議上的重要講話，并提出加快企業融合，促進轉型發展等工作要求。
       控股集團副總裁、紡織集團分管領導周謙就紡織集團和建設集團合并重組工作取得階段性成果，以及新紡織集團領導班子、中層干部履職表示熱烈的祝賀。他就企業融合發展提出希望：一是新紡織集團的領導干部要牢記使命，不忘初心，改革創新再出發。繼續發揚優良傳統，朝著紡織集團“十三五”發展規劃（中期修編）確定的目標奮進，開創資產運營新局面；二是廣大干部職工要識大體、顧大局，謀劃企業發展新的開局。要以高度的黨性原則和責任心，全面推進合并重組的過渡交接。要實現企業團結、融合發展。要認真完成巡察整改工作，超額完成年度經營目標，為蘇豪控股集團發展作出新貢獻。
       會議上，總經理趙亞軍就企業過渡交接工作和資產運營轉型發展提出工作要求。黨辦（人力資源部）和運營發展部負責人代表全體新任干部分別作表態發言。
       會后，全體新任干部接受集體談話和廉政教育。